島根県で出産祝い金と出産手当をもらう

育児休業給付というのは、会社に勤務している方が育児休暇をもらうときに、その期間を支援する事が役目の手当てになります。会社で働いていて雇用保険に加入している方のためのもので、要件として、育児休暇中に月あたり二十日以上休暇をとっていることとかこれまでの80%超の給与が出ていないことなどになります。退職してしまう方とか、退職してしまう予定のある人は受け取ることができません。申請手続きについては雇い主が代わりにしてくれるケースが島根県でも大抵ですが育児休業を取る時に問い合わせておくと良いでしょう。

外国人と日本人の結婚のケースで出産育児一時金はもらえるか否か気になるというような方は島根県でも大勢います。基本的には、健康保険に加入しているならば受給することができます。奥様がが日本人でない時は、旦那様が加入中であれば支給されますし、奥様がが会社で働いていれぱ勤務先で加入している健康保険から払われます。夫が日本人ではないケースでも、奥様がが仕事をしていれぱ勤務先で加入中の健康保険から貰えますし、専業主婦の場合でも夫が健康保険に加入中であれば出産育児一時金は貰えます。

島根県のインフォ

きたに内科クリニック	松江市矢田町４７８ー５	0852-31-6011
出雲市民病院	出雲市塩冶町１５３６番地１	0853-21-2722
大國眼科	出雲市大社町中荒木３２０ー７	0853-53-5999
医療法人社団常松医院赤屋分院	安来市伯太町赤屋１１７ー１	0854-38-0634
医療法人　新誠会　きさ内科　皮フ科クリニック	出雲市平田町７６０６	0853-63-7210
江津市国民健康保険川越診療所	江津市桜江町川越６７８	0855-93-0206

母子家庭手当てのみでなく、生活費の支援を受けられる補助が島根県には準備されています。たとえば、父親が死んでしまい母子家庭になってしまった時には遺族年金をもらうことができます。また、離婚等で片親になった時にも年金などの支払いが厳しいときは全体とか半分の額を減免してもらう事もできますので、支払えそうにないときは免除をうけられるか、各役所へ相談するようにしましょう。それ以外にも、片親家庭の医療費の一部の額を援助してくれる公的制度も存在します。

母子家庭ということばは島根県では自然に馴染みのあるものですが、父子家庭は、あまり使われていません。実情として、前は児童扶養手当については母子家庭の子どものみに払われて、父子家庭は対象外でしたが、2010年から、父子家庭も受給できるように修正されました。子どもが低年齢の場合は母親が親権を所有する事が通常なので父子家庭というのは多数派でなかったり、父側は安定した職に就いていることが大部分だったため、受給できませんでしたが、シングルマザーだけでなく、父子家庭も援助が不可欠であると理解された結果です。